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德国莱法州仓库打包工(工作签证)

2026-09-28 发布|1 次浏览
薪资(税前)
13.9欧元起/小时
约合人民币
1.8万元/月
按2026-09-25汇率 1欧元≈7.66元,每周40小时估算,每日更新
德国工签无限期合同可家庭团聚需学历认证生活需德语
工作地点
德国
食宿
食宿自理,雇主协助租房
公司 / 项目
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办理前请了解:去德国工作的门槛

  • 学历或职业资格要认证:多数工签需要办理德国学历认证(ZAB)或职业资格认可,流程需要时间。
  • 需要联邦劳动局(ZAV)审批,从面试到签证获批通常需要数月。
  • 部分岗位不要求德语,但在当地生活、看病、办手续都需要德语,建议提前学习。
  • 住宿、餐食多为自理;德国的个人所得税和社保扣除较高,到手收入会明显少于税前工资。

工作内容

【企业介绍】中资海外仓,2015年在德国成立,有5600多种产品,仓库6000多平方米。

【签证类型】工作签证,首签1年,续签2年起
【工作地点】德国莱茵兰-普法尔茨州(莱法州)
【招聘人数】3人

【工作内容】保证仓库各项操作任务按时正常运行,包括产品入货、拣货、分播、打包、质检、上架、发货等。

【工作时间】
1. 每天8小时,每周40小时,白班。
2. 平时和周末可根据个人意愿加班,多劳多得。
3. 录取后在国内带薪实习。

【项目优势】
· 典型德国西南部小镇,治安好、节奏慢、排外情绪少,比大城市的移民聚居区更利于安顿家庭和子女入学。
· 仓库周边配套齐全,楼下就是餐馆,外卖方便;孩子上学步行可达,幼儿园2-3分钟,小学十几分钟,中学乘公交20分钟,通勤无压力。
· 24天带薪年假,年假可增加。
· 中资海外仓落地早,企业扎根稳,工签、家庭团聚类手续比大城市排队时间短。
· 工作稳定、生活从容,孩子可从本地优质中学直通欧洲名校。
· 您赢得的是长期职业保障,孩子收获的是世界级起跑线。

【德国福利政策】
· 德国年假多,法定20天起,工作节奏稳定,不内卷,生活与工作平衡度高。
· 子女从1岁幼儿园到大学阶段均可享受公共教育,家庭负担大幅降低。
· 一人就业参保,全家共享医疗福利,配偶及未成年子女均可免费享受医疗保障。
· 德国为在境内居住的孩子提供每月259欧元的儿童金(Kindergeld),从孩子入境德国起发放,最长可领至25岁(18至25岁需未婚、与父母同住,并处于在读或就业受限状态)。
· 获得工作签证后,在德国连续缴纳满36个月(即3年)养老保险,即可申请永久居留;持永居可在申根区自由旅行,为个人及家庭的未来发展开拓更多可能。
以上为按德国当前政策整理,仅供参考,具体以德国官方发布为准。

【报名材料】个人简历(含照片)、毕业证、成绩单
【办理流程】报名及资格初审 → 雇主面试 → 雇主录取 → ZAB学历认证 → ZAV预审批 → 申请签证 → 签证获批 → 入境德国正式上岗

薪资和待遇

1. 工资:正常工作时间13.9欧元/小时,加班14.5欧元/小时(按每周40小时计,月薪约2400欧元)。试用期6个月,表现好可涨薪。
2. 带薪年假:每年24天,每多工作一年,年假增加一天。
3. 住宿:雇主协助员工租房,房租水电个人承担。
4. 餐食:自理。
5. 赴德费用:个人承担。
6. 合同期:签署无限期劳动合同。
7. 家庭团聚:工作六个月后,雇主可为家人办理依亲签证手续,并为孩子入学提供必要的支持。
8. 晋升路径:基础操作普工 → 副组长 → 组长 → 副仓长 → 仓长。

招聘要求

年龄:45岁以下;性别:男;学历:全日制本科;语言:无要求
1. 全日制大学本科学历,专业不限,物流类、信息类、商务贸易类专业优先。
2. 有1年以上仓库工作经验者优先,无经验者可以培训。
3. 体力好,手脚灵活,干活麻利,细心,服从管理。
4. 身体健康,无传染性疾病,无精神类疾病。
5. 无犯罪记录。

联系方式

联系人:严经理

电话:13940813239

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